Mục lục
- Tại sao việc thay đổi nơi làm việc lại quan trọng với visa E-9?
- Những lý do có thể thay đổi nơi làm việc
- Quy trình đăng ký thay đổi như thế nào?
- Việc cần làm sau khi thay đổi
- Lưu ý và các trường hợp không được phép
1. Tại sao việc thay đổi nơi làm việc lại quan trọng với visa E-9?
Vì visa E-9 được cấp theo hệ thống cấp phép việc làm, nên người lao động chỉ được làm việc tại nơi đã đăng ký.
Tuy nhiên, nếu có lý do chính đáng, người lao động có thể được phép thay đổi chủ sử dụng (nơi làm việc).
Hiểu rõ quy định này giúp cả người lao động và chủ sử dụng thực hiện đúng thủ tục mà không bị bất lợi.
2. Những lý do có thể thay đổi nơi làm việc
Theo Luật quản lý xuất nhập cảnh và hướng dẫn về hệ thống cấp phép việc làm, chỉ khilỗi không thuộc về người lao động thì mới được phép thay đổi nơi làm việc. Bạn có thể tham khảo thêm trên trang chính thức của Bộ Lao động và Việc làm Hàn Quốc.
✔️ Các lý do được phép thay đổi
- Chủ sử dụng phá sản, đóng cửa, hoặc tạm ngừng hoạt động
- Bị nợ lương hoặc vi phạm điều kiện lao động
- Không thể tiếp tục làm công việc do tai nạn lao động
- Bị xâm phạm nhân quyền như bạo lực, quấy rối tình dục
- Bị chủ sử dụng đơn phương chấm dứt hợp đồng
- Doanh nghiệp bị hủy hoặc đình chỉ giấy phép tuyển dụng
📌 Ngoài các lý do trên, nếu có trường hợp đặc biệt, cơ quan lao động địa phương có thể xem xét và cho phép thay đổi.
3. Quy trình đăng ký thay đổi như thế nào?
Việc thay đổi nơi làm việc phải được tiến hành chính thức tại trung tâm việc làm và cơ quan xuất nhập cảnh. Thông tin chi tiết có tại trang chính thức của Hi-Korea.
Tóm tắt quy trình
- Chuẩn bị giấy tờ chứng minh lý do thay đổi (như giấy xác nhận nợ lương, giấy khám sức khỏe, v.v.)
- Đến trung tâm việc làm → Nộp đơn xin thay đổi
- Xét duyệt → Nhận giấy phê duyệt
- Đăng ký tìm việc và nhận phân bổ doanh nghiệp mới
- Ký hợp đồng lao động tiêu chuẩn với doanh nghiệp mới
- Báo cáo thay đổi nơi làm việc với cơ quan xuất nhập cảnh
4. Việc cần làm sau khi thay đổi
- Phải ký hợp đồng với nơi được giới thiệu trong vòng 3 tháng
- Nếu thay đổi nơi cư trú, phải khai báo với xuất nhập cảnh trong vòng 14 ngày
- Nội dung hợp đồng mới phải được đăng ký tại trung tâm việc làm
5. Lưu ý và các trường hợp không được phép
❌ Những trường hợp bị hạn chế thay đổi
- Tự ý bỏ việc hoặc vắng mặt không lý do
- Không thích công việc
- Khai báo sai sự thật hoặc làm giả giấy tờ
📌 Nếu cố tình xin thay đổi mà không có lý do chính đáng, có thể bị hủy visa và buộc xuất cảnh.
