반응형 사회 노동 복지 서비스/福利 社会救助49 政府为新婚夫妇和年轻人提供房租补贴？– 韩国住房补贴申请方法及网站指南 目录资格条件支援类型与详情所需文件申请方法其他说明与推荐对象为减轻住房成本上升带来的负担，政府提供定制化住房补贴，包括租金援助和修缮补助。家庭收入低于中位收入的48%者可申请。请查看下方资格条件，减轻住房压力，享受更稳定的生活。 * 政府24住房补贴官网 前往政府24官网 * 通过福祉路申请住房补贴 前往福祉路申请 资格条件家庭收入低于中位收入48%的家庭可申请住房补贴。例：2025年，四口之家的48%中位收入为约2,645,760韩元，低于此标准即可申请。 支援类型与详情支援以现金形式提供，主要包括两种类型：租金补助：根据实际月租或押金折算金额提供修缮补助：为拥有住房的家庭提供维护维修援助例：在广域市居住的四口之家每月最多可获得351,000韩元的租金补贴。所需文件类别所需文件基本资料住房补贴申请表收入证明金融信息提供同意书（包括赡养人）居住证明租赁合同资产证明收入与资产相关证明.. 2025. 8. 8. “开还是关？夏季空调节电妙招：7个聪明使用小技巧” 目录如何使用空调既省电又凉爽制冷模式 vs 除湿模式——根据情况选择AI舒适模式——自动为你调节短时间关闭空调会亏吗？划分空间——只冷却需要的地方使用无风模式省电又舒适做饭时需通风——光靠空调不够1. 如何使用空调既省电又凉爽空调是夏季必备，但很多人因为电费问题不敢随意开启。以下是基于实际生活数据的使用技巧，帮你在节省电费的同时保持舒适环境。 2. 制冷模式 vs 除湿模式——根据情况选择制冷模式主要是快速降温，而除湿模式注重湿度控制。制冷模式：适合想要迅速降低室温时使用除湿模式：适合去除黏腻湿气，保持舒适环境研究表明，在梅雨季等潮湿天气中，除湿模式去湿效果约为制冷模式的2.7倍，能有效降低闷热感，让体感更舒适。 3. AI舒适模式——自动为你调节不想每次都手动切换模式？试试AI舒适模式。它能学习室内外环境与用户使用习惯，自动维持最舒适状态。学习数据每3~4天更新一次，逐渐变成“专.. 2025. 8. 2. 2025年韩国政府电影折扣券全指南：如何以最低1000韩元观影 目录什么是全民电影阅观折扣券？折扣优惠和支持内容从什么时候开始，如何使用？哪些电影院可以使用折扣券？注意事项和申请方法总结 1. 什么是全民电影阅观折扣券？2025年，政府推出了电影阅观折扣政策，目的是促进全民更广泛的文化享受。使用该折扣券，可以每人折扣6,000韩元，使看电影的成本大大降低。政策名称：2025全民电影阅观折扣券支持机构：文化体育旅游部折扣金额：每人6,000韩元 (最少自付一人1,000韩元)申请时间：2025年7月25日 (星期五) 至 10月31日 (星期五) 查看官方网站 2. 折扣优惠和支持内容所有国民均可使用的折扣券，适用于线上或影院现场，先到先得。分类内容对象所有观影者（无年龄限制）折扣金额每人6,000韩元（观众最少需自付1,000韩元）发放方式线上优惠券 / 现场折扣使用标准以付款时点为准，先到先得3. 从什么时候开始，如何使用？根据电影院种类不同，使.. 2025. 7. 30. 【韩国】建筑工人贷款支援制度 – 从生活费到学费 您知道有一项制度是为了帮助建筑工人实现生活稳定和应急资金支持而设立的吗？建筑工人互助协会向符合条件的建筑工人提供用于结婚、医疗、住房和教育等用途的贷款。申请可以通过在线或移动设备轻松提交。下面我们将逐步介绍申请条件和流程。 支援概况项目名称：建筑工人生活稳定贷款支援形式：现金贷款（以互助储金的一部分形式提供）申请期间：全年随时可申请受理机构：建筑工人互助协会的分支机构和服务中心申请资格互助储金累计达到252天以上，并符合以下至少一项理由的建筑工人可申请。可申请理由（共6项）本人或子女的结婚费用大学子女的学费本人或家庭成员的住院或手术费用本人或配偶名下的购房或租赁押金最近5年内有破产判决记录最近5年内启动了个人重整程序或获得了信用恢复委员会的债务调整（如协商还款）决定 支援内容最多可贷款已累计互助储金的50%如能明确证明理由，将通过协会内部审查后获得批准申请方式可选择以下3种方式之一进.. 2025. 7. 26. 工资少了？教你如何看懂工资单，保护自己的合法权益 目录为什么薪资清单很重要？必须包含的关键项目分项检查清单真实案例分析常见问题解答总结1. 为什么薪资清单很重要？“我这个月薪水比常年少，但我不知道原因。”许多人都有过类似经历。实际上，工作者往往不知道自己薪资被扣除了什么。这时候，首先应该检查的就是薪资清单。自2021年11月起，所有企业都必须向员工提供薪资清单，其中展示了薪资如何计算和扣除项的详细信息。2. 必须包含的关键项目根据《劳动基准法执行令》第27-2条，薪资清单中必须包含以下内容：员工身份信息：姓名、出生日期、员工编号等发放日期和总工资薪资构成项目：基本薪、各类补助、奖金等计算方法：时薪 × 工作时长、补贴根据等扣除项：所得税、四大保险、公会费等如果缺失任何一项，企业将面临罚款。3. 分项检查清单收到薪资清单时，请检查以下项目：类别需检查的内容姓名 / 员工编号个人信息是否正确？发薪日是否与实际收薪日相符？基本薪是否与务工合.. 2025. 7. 25. 你拿到的工资合理吗？了解韩国工资支付的四大原则 目录工资应该“如何”领取？工资支付的四大原则通过违规案例了解现实问题劳动合同和工资单检查要点总结1. 工资应该“如何”领取？许多职场人士认为“只要工资按时到账就没问题”。但实际上，工资以何种方式、由谁、多少钱、在什么时间支付也是非常重要的。这种支付方式不仅仅是公司的规定，而是劳动基准法中明确规定的事项。这就是“工资支付的四大原则”。 前往雇佣劳动部工资计算器 2. 什么是工资支付的四大原则韩国雇佣劳动部和《劳动基准法》规定了在支付工资时必须遵守的四大原则。① 通货支付原则工资原则上应以现金（通货）支付。仅在员工同意的情况下，才可以通过银行转账等方式支付。💡 用商品券或物品支付工资属于违规。② 直接支付原则工资必须直接支付给员工本人。若要支付给父母、配偶或代理人，必须有员工的书面同意。💡 若未经同意将工资转入家人账户，可能引发法律问题。③ 全额支付原则公司必须全额支付员工应得的工资.. 2025. 7. 22. 이전 1 2 3 4 ··· 9 다음 반응형
